
事业单位公开招聘工作人员按照机构编制、岗位管理的相关规定,在岗位空缺的前提下,坚持德才兼备、以德为先的用人标准,按照公平、公开、竞争、择优的原则,根据岗位所需的专业、资格等条件,采取考试、考核的...
考调工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,采取笔试、面试(高中、初中教师岗位需参加面试;综合类和小学及幼儿园岗位不进行面试)、考察政审相结合的方式进行,实行报考条件公开、考试程序公开、考试结...
为深入贯彻落实省市“抓投资、上项目、促发展”部署要求,坚持“项目为王”发展理念,进一步解放思想、奋发进取,适应新的招商形势,建立一支管理科学、专业高效的招商队伍,实现我区招商工作跨越式发展。经研...
经岗位征集审核,2022年池州市市直党政机关、事业单位开发33个青年就业见习岗位(详见附件1),岗位信息于本公告发布之日起在池州市人力资源和社会保障局网(http://czsrsj.chizho...
招聘单位对报考人员选定的岗位进行资格初审,报考人员可以上网查询结果及未通过初审的理由。通过初审的不能再改报考其他岗位,未通过资格初审,但仍在网上报名期限(2022年8月24日9时—8月26日17...
根据2022年吉林省各级机关考试录用公务员工作有关要求,经过笔试、面试、体检、考察等程序,确定等17人为2022年吉林省市场监督管理厅拟录用公务员和参公单位工作人员,现予以公示。公示期间如有问题...
根据《甘肃省2022年度考试录用机关公务员和参照公务员法管理单位工作人员公告》,经笔试、面试、体检等考录程序,拟录用68名同志为公务员,现予以公示,接受社会各界监督。如发现有影响录用的问题,请在...
根据《湖南省2022年考试录用公务员公告》要求,经报名、笔试、资格审查与体能测评、面试、体检、考察、查询社会信用记录等程序,确定138人为张家界市2022年考试录用公务员第一批拟录用人员(名单见...